À lire, à écouter, à vivre

Un épisode choc de LEGEND qui dévoile, à travers des témoignages, les conséquences physiques extrêmes du burn-out et l’urgence d’écouter les signaux du corps.

Un management émotionnellement intelligent aide à réduire fatigue et tensions de fin d’année en cultivant cohérence, considération et justice, pour préserver l’engagement et la sécurité psychologique des équipes.

LeaderKiff a réuni une trentaine de dirigeants pour sa première Matinée Expert : un rendez-vous matinal consacré au sommeil des leaders, animé par le Dr Thibaut Gentina aux côtés de Caroline Poissonnier. Objectif : remettre le sommeil au cœur de la performance et de l’équilibre des dirigeants… et préparer le terrain pour les prochains temps forts du mouvement.

De nouveaux lieux émergent pour offrir un espace structuré aux personnes en épuisement professionnel, combinant soutien psychologique, activité physique et échanges entre pairs. Les managers et RH y sont aussi formés à repérer les signaux faibles du burnout.

Cofondateur d’Alan, Jean-Charles Samuelian-Werve veut prouver qu’on peut faire grandir une entreprise sans sacrifier la santé au travail : transparence radicale, prévention, bien-être des équipes et des entrepreneurs… un terrain d’inspiration clé pour un leadership durable à la manière de LeaderKiff.

Pour un dirigeant, c'est la régularité du sommeil. Un levier clé de performance durable et de santé mentale, au cœur des piliers LeaderKiff.

Cet article met en lumière l’impact sur la santé mentale et la performance, et rappelle l’importance de l’accompagnement (mentorat, soutien psy) – au cœur des piliers LeaderKiff : confiance, équilibre et remise en mouvement.

À travers son témoignage sur la santé mentale, Lady Gaga montre comment se réapproprier son identité, accueillir sa vulnérabilité et s’entourer pour continuer à avancer sous haute pression – un écho direct aux piliers de LeaderKiff : équilibre, remise en mouvement et leadership durable.